من یاد گرفتم سخت کار کنم ولی هوشمندانه .من یک مدیر اجراییم .

آموزش میبینم  تا بهتر انجام بدهم و شرایط رو به گونه ای بهتر برای آینده بچینم و

به نوعی من تمامی  کارهای را که فکر میکنید  را یک بار انجام داده ام.از پادویی،جوشکاری،بنایی،فروشندگی و هرآنچه فکر میکنید.

ولی از سال 81 عاشق کامپیوتر و فعالیت های آنلاین شدم .زمانی که کسی نمیدونست فعالیت های اینترنی چی هستش من فروشگاه های آنلاین  تو بلاگفا راه اندازی کرده بودم و بیشتر وقت خودم رو با اینترنت کارتی تو وبلاگ ها  میگذروندم .

ولی از سال 89 با آشنا شدن با یک شرکت آموزشی وارد فعالیت های آموزشی در سطج دانش آموزی شدم  که تولید کننده ربات های آموزشی بود و با جذب دانشجویان رشته های الکترونیک با مدارس فعالیت میکردو مهارت دانش آموزان رو در زمینه برق و الکترونیک بالا میبرد .

حس فوق العاده جذابی بود برای اینکه همیشه من معتقد بودم که مدرسه در ایران باعث نابودی فرزندان ما میشود و دلم میخواست تا شرایطی ایجاد شود تا دانش آموزان بتوانند مهارت های کارآمد و  ارزشمند در مدرسه یاد بگیرند 

با کسب دو سال تجربه دراین حوزه با سرمایه کاملا صفر یک شرکت آموزشی تاسیس کردم که فعالیتش  ارائه خدمات مهندسی به دانش آموزان در مدارس بود .

گروه مهندسی آساد از سال 92 شروع به فعالیت کرد و تا سال 97 فعالیت داشت که حدودا تمام مناطق تهران رو با خدمات خودمون پوشش میدادیم  که در طول  این مدت حدودا 25 هزار دانش آموز از شرکت ما خدمات آموزشی دریافت کردند .

5 دوره مسابقات دانش آموزی در سطح کشور برگزار کردیم .

29 طرح آموزشی رباتیک .

15 طرح آموزشی هوافضا .

10طرح آموزشی سازه های عمرانی .

10 طرح خلاقیت بازی .

3 طرح معماری .

و کلی کارگاه جذاب در این زمینه طراحی کردیم و تونستیم حدودا به 50 شهر در کشور عزیزمان نمایندگی اهدا کنیم .

از سال 96 علاقمند به فعالیت در زمینه مدیریتی شدم و با آموزش های که در زمینه های مختلف مدیریتی دیدم تصمیم گرفتم تا مرکزی را راه اندازی کنم تا مشکلات مدیران و کسانی که در زمینه مدیریتی فعالیت داشتن رو بر طرف کنم .

پروژه مرکز دوره های مدیریتی از سال 97 استارت خورد و هدف ما آسان تر آموزش دیدن مدیران در سطج کشور بود .

مرکز دوره های مدیریتی به عنوان سنتر عمل میکندو تمام تلاشش در این است تا بهترین آموزش ها رو با کمترین هزینه در مدت زمان کمتری در اختیار دانش پذیران مدیریتی قرار بدهد .

مرکز دوره های مدیریتی رو من بر عکس فعالیت قبلیم با سرمایه گذاری زیادی شروع کردم 

تقریبا این مرکز تمامی حوزه های مدیریتی رو پوشش میدهد و در تلاش است تا بتواند مدیریت کاربردی و سازمانی همراه با اعتبار نامه های ارزشمند و قوی در اختیار دانشپذیران قرار بدهد .

و خوشحالیم که با خدمات خوبی که در این سال ها در اختیار مردم کشورم قرار داده ام مشکلی از هزاران مشکلشان را برطرف کرده ام.

• منابع انسانی 
• تحلیل رفتار سازمانی 
• سیستم سازی